В помощь руководителю, Мотивация персонала, Обучение персонала, Развитие Коммуникативных навыков

Тренинг «Эффективная команда»

Какие показатели эффективности должны быть у команды? Как мы можем оценить эффективность работы команды? От кого зависит результат? Что можно улучшить в работе команды? Это темы для обсуждения на тренинге Эффективная команда.

Критерии эффективности команды

В разных командах критерии могут немного отличаться, но как правило для всех команд актуально:

  • Достижение поставленных целей
  • Эффективные коммуникации между отделами или сотрудниками
  • Доверие и психологический климат
  • Ответственность и инициативность
  • Развитие и обучение
  • Мотивация

По каждому направлению мы подбираем простые, но действенные методы работы.

Что сейчас «не так»? Как хотелось, чтобы было? Что мы можем для этого сделать? В какие сроки и как мы будем это делать?

Тренинг Эффективная команда нацелен на то, чтобы оптимизировать работу команды, проанализировать общие цели, расставить приоритеты, спланировать задачи. Помимо фиксации конкретных шагов и действий тренинг нацелен на улучшение коммуникаций внутри команды, улучшение взаимодействия между участниками.

Тренинг Эффективная команда затрагивает темы ценностей и миссии, работает с мотивацией участников. Показывает эффективные и неэффективные стратегии поведения.

Тренинг содержит много практических упражнений, деловых игр на сплочение и решение совместных задач. Участники в игре анализируют свои модели поведения и переносят их на конкретные рабочие примеры, дают обратную связь своим действиям и действиям коллег.

Зачем нужен тренинг Эффективная команда?

  • Синхронизирует работу участников.
  • Помогаем быстрее и эффективнее решать совместные задачи, договариваться.
  • Помогает выстроить план изменений для улучшения командной работы.

Как следствие, команда работает более эффективно: быстрее и продуктивнее решает задачи. А значит, быстрее и продуктивнее достигает поставленных целей.

    Есть вопросы по программе?

    Оставьте свои контактные данные и я свяжусь с вами: отвечу на все вопросы и помогу подобрать нужную программу.

    Нажимая кнопку «Отправить» вы даете согласие на обработку персональных данных

    Как часто нужно проводить тренинги по Команде?

    Как минимум раз в год. Подведение итогов, анализ текущей ситуации, планирование дальнейших шагов – общая синхронизация команды. Компания должна регулярно уделать время такому обучению.

    Где лучше провести тренинг по Команде?

    Тренинг можно провести как в офисе, так и в арендуемом зале. Частая практика – выезд за город всей командой на выходные. Один день из которых посвящается тренингу.

     

    Как подготовиться к проведению тренинга Команда?

    Тренинг не требует особой подготовки. Я продумываю и обсуждаю все необходимые нюансы с заказчиком заранее. Всю организационную часть тоже могу брать на себя.

    Сколько человек оптимально для тренинга Команда?

    От 4 до 50. Я могу разработать программу под любую группу.

    Сколько длится тренинг Эффективная команда?

    От 3 часов до 2-х дней. По желанию заказчика. Стандартная программа для группы от 8 до 16 человек занимает около 6 часов.

    Как после тренинга внедрить новые идеи?

    Я даю четкие рекомендации что и как нужно делать после тренинга, чтобы результат был максимальным. Также я предлагаю пройти закрепляющий онлайн тест после тренинга и вебинар.

    Сколько стоит тренинг Команда?

    Цена рассчитывается индивидуально. Она зависит от количества участников, места проведения, количества часов тренинга. Оплата по факту проведения по договору с ИП.

    Итак, вы решили, что тренинг Эффективная команда то, что вам нужно или еще есть вопросы? И в том и в том случае свяжитесь со мной, я подготовлю для вас индивидуальную программу тренинга по Команде и пришлю на согласование.

    Подпишись в соц.сетях
    Свяжитесь со мной
    удобным способом
    Контакты